El gremio docente mayoritario de Chubut aprobó la última oferta del gobierno provincial, que incluye la restitución inmediata de los descuentos por huelga y un esquema de actualización mensual.
La Asociación de Trabajadores de la Educación del Chubut (ATECh) oficializó la aceptación de la propuesta salarial presentada por el gobierno provincial. La decisión fue tomada tras la votación en las asambleas escolares, en las que cuatro de las seis regionales del gremio aprobaron el acuerdo, una registró un empate y otra rechazó la oferta.
Según el comunicado oficial del sindicato, el acuerdo contempla la devolución de los días de paro realizados hasta la fecha de aceptación, sin descuentos salariales para los afiliados. Además, se acordó acortar los plazos de implementación del aumento para que los fondos lleguen más rápidamente a los trabajadores.
El pacto también establece un mecanismo de revisión mensual de los salarios, en función de los datos del Índice de Precios al Consumidor (IPC), con el objetivo de ajustar los porcentajes de forma periódica.
Con este acuerdo salarial, el gobierno provincial y el sindicato abrieron una nueva etapa de negociación para abordar reclamos estructurales del sistema educativo, como la modificación del nomenclador y la regularización de los puestos de trabajo. La Junta Ejecutiva Provincial del gremio valoró la participación de las bases en el proceso de decisión.