El Sindicato de Trabajadores de la Educación consideró insuficiente la oferta del Ejecutivo provincial, la cual fue rechazada de manera unánime en la mesa paritaria. Las partes acordaron un cuarto intermedio hasta el próximo lunes.
El Sindicato de Trabajadores de la Educación (SITRAED) manifestó su rechazo a la propuesta salarial presentada por el Gobierno de la provincia de Chubut, al considerarla insuficiente frente al contexto inflacionario. El secretario general del gremio, Guillermo Spina, señaló que el porcentaje ofrecido, un 1.2%, representa un incremento que no alcanzaría los $3.000 para muchos docentes.
Desde el sindicato indicaron que el monto propuesto como piso salarial de $800.000 impactaría solo en 2.587 trabajadores, dejando fuera a 13.413 docentes, lo que, a su criterio, profundizaría las desigualdades dentro del sector. Spina afirmó que la propuesta «dista completamente» de ser seria y acorde a la situación que viven los trabajadores.
En la reunión paritaria, SITRAED instó al Gobierno provincial a revisar de manera urgente la oferta y avanzar en un esquema de recomposición salarial. El gremio destacó que siempre ha mantenido una actitud abierta al diálogo y a la construcción de acuerdos, pero consideró que lo presentado no puede ser comunicado a los docentes por ser «insuficiente» y «ofensiva».
Asimismo, el sindicato expresó preocupación ante menciones a un posible regreso al pago escalonado, considerando que este tipo de advertencias no contribuyen al diálogo. Finalmente, las partes resolvieron un cuarto intermedio hasta el próximo lunes a las 14 horas, a la espera de una nueva propuesta por parte del Ejecutivo provincial.